Norwegian-lentoyhtiö päätti viime vuonna muuttaa yhtiörakennettaan. Samalla yhtiö ilmoitti, että Suomesta käsin määräaikaisilla vuokratyösopimuksilla lentäville lentäjille tarjotaan vakituinen työsuhde Suomeen perustettavassa resurssiyhtiössä, Norwegian Air Resources Finlandissa vuoden 2014 ensimmäisellä neljänneksellä.
Näin ei ole käynyt, vaan yhtiö laittoi hakuun toukokuun alussa 50 vakituista työpaikkaa Helsingissä. Tarjous sisälsi merkittäviä työsuhteen ehtojen heikennyksiä.
– Ehdotuksen mukaan muun muassa palkat alenisivat 25–30 prosenttia ja vapaapäivien määrä vähentyisi, NASPAn puheenjohtaja ja luottamusvaltuutettu Jonas Kefi kuvailee.
Norwegianin lentäjät ovat Suomessa järjestäytyneet Norwegian Air Shuttle Pilots’ Association Finland NASPAan, joka puolestaan kuuluu Suomen Lentäjäliitto FPA:han.
– FPA tukee täysin NASPAa. Kyseessä on yleismaailmallinen, kaikkiin lentäjiin vaikuttava ilmiö, jossa lentoyhtiön ja työntekijän yhteyttä pyritään häivyttämään. Näin menetellen yritetään estää neuvottelut yhteisistä työehdoista, FPA:n puheenjohtaja Sami Simonen sanoo.
NASPA on pyrkinyt neuvottelemaan työsopimuksen sisällöstä Norwegianin kanssa, mutta yhtiö ei ole nähnyt sitä tarpeelliseksi. Seuraavaksi NASPA tehostaa pyyntöään perjantaina puoleltapäivin aloitetulla ylityö- ja vuoronvaihtokiellolla. Norwegianin lentäjillä ei ole Suomessa työehtosopimusta, eivätkä lentäjät siten ole työrauhaan sidottuja.
uutiskirje 
