Keskimääräinen eläkkeelläoloaika on tuplaantunut vuodesta 1980 tähän päivään. Ensi vuoden alusta voimaan astuvan eläkeuudistuksen on tarkoitus siirtää eläkkeelle siirtymisikää.
Eläkevakuutusyhtiö Varman seminaarissa Helsingissä kerrottiin tiistaina, minkälaiselle eläkkeelle suomalaiset haluavat. Varman tuotepäällikkö Pauliina Hilkamo kertoi, että moni toivoo eläkkeelläoloajan pitenevän ja odottaa eläkevuosilta kolmatta elämää.
– Mikä on riittävän pitkä aika olla eläkkeellä, Varman ylilääkäri Jukka Kivekäs kysyi ja totesi, että puolet eliniän pidentymisestä pitäisi käyttää työelämässä.
Kivekkään mukaan tämä on mahdollista, koska suomalaisten työkyky on parantunut. Esimerkiksi 65-74-vuotiaista miehistä täysin työkykyisenä itseään piti tuoreimmassa kyselyssä lähes 55 prosenttia. Kymmenen vuotta aiemmin osuus oli vajaa kolmannes.
Jotakin työkyvyn paranemisesta kertoo Kivekkään mukaan sekin, että uusien työkyvyttömyyseläkkeiden määrä on vähentynyt neljänneksellä huippuvuosista. Kuntoutujien määrä on Varmassa ylittänyt eläkkeelle siirtyjien määrän.
– Terveet ratkaisevat työurien pitenemisen, Kivekäs kiteytti.
Lykkäyskorotus korvaa superkarttuman
Eläkejohtaja Jyrki Rasi kertoi seminaarissa osittain varhennetusta vanhuuseläkkeestä ja lykkäyskorotuksesta.
– Osa-aikaeläke voidaan myöntää vuonna 1955 tai ennen sitä syntyneille ensi vuoden alusta, jos eläkettä haetaan ennen vuodenvaihdetta.
Sen korvaavaa osittaista varhennettua vanhuuseläkettä voidaan myöntää ensi vuoden helmikuun alusta alkaen.
– Tämä eläke on joustava, koska eläkkeensaaja voi itse päättää, ottaako eläkettä 25 vain 50 prosenttia. Osuuden voi myös vaihtaa, mutta vain kerran eläkkeen aikana.
Superkarttuman tilalle tulevassa lykkäyskorotuksessa eläkkeen karttuma kasvaa 0,4 prosenttia kuukaudessa. Lisäksi eläkettä karttuu 1,5 prosenttia ansiosta.
– Vuoden lisätyöskentely ”kartuttaa” eläkettä 3,9 prosenttia ansiosta.
Paljon jää ennalleen
Rasi kertoi tilaisuudessa, että eläkkeelle jäämisen ajankohta on jatkossakin valittavissa, vaikka vaihteluväli muuttuu.
Eläkkeiden indeksisuoja pysyy ennallaan, samoin työkyvyttömyyseläkkeen saamisen ehdot.
– Perhe-eläke säilyy toistaiseksi ennallaan, mutta siihen saatetaan tehdä muutoksia vuoden loppuun mennessä.
Palkattomien aikojen, kuten perhevapaiden, työttömyyden sairausloman tai vuorotteluvapaan eläkekertymät pysyvät ennallaan.
– Myös työttömyysturvan lisäpäivät säilyvät. Ikärajan nosto vuodella on kuitenkin mahdollinen vuoden 2019 kevääseen mennessä.
uutiskirje 
