UPM Raflatac joutuu maksamaan korvauksia työsuhteen perusteettomasta päättämisestä yhdeksälle työntekijälle. Turun hovioikeuden määräämien korvausten summa on yhteensä noin 250 000 euroa.
UPM Raflatac sanoi työntekijät irti Tampereen tehtaalta alkuvuodesta 2007 tuotannollisista ja taloudellisista syistä. Samaan aikaan se palkkasi uusia työntekijöitä Jyväskylän tehtaalle. Työnantaja ei tarjonnut tarranvalmistajan työtä Jyväskylästä yhdellekään irtisanotuista eikä kertonut yt-neuvottelujen aikana työntekijöiden edustajille toisella paikkakunnalla avautuvista tehtävistä. Irtisanottujen työsuhteet olivat kestäneet 10-34 vuotta.
Hovioikeus otti päätöksessään huomioon, kuinka vähäisen ammattitaitoa ja työkokemusta koskevan selvityksen perusteella yhtiö palkkasi uusia vähäisemmän työkokemuksen omaavia työntekijöitä Jyväskylän tehtaalle RFID-tarranvalmistukseen. Hovioikeus hylkäsi lisäksi Raflatacin vaatimuksen oikeudenkäyntikuluista, joista maksettavaa kertyi yhteensä lähes 20 000 euroa.