Hyvinkään käräjäoikeus tuomitsi Riihimäellä toimivan kuljetusalan yrityksen toimitusjohtajan työsyrjinnästä 80 päiväsakkoon eli 3 840 euron rangaistukseen.
Toimitusjohtaja oli irtisanonut yhtiössä työsuojeluvaltuutettuna ja luottamusmiehenä toimineen työntekijän kesken työsuojeluviranomaisen työsuojelutarkastuksen. Irtisanomisen peruste oli se, mitä työsuojeluvaltuutettu oli tarkastuksessa työsuojeluviranomaiselle esittänyt.
Käräjäoikeus katsoi toimitusjohtajan tahallaan asettaneen työntekijän epäedulliseen asemaan. Oikeuden mukaan syrjintää oli tapahtunut sekä työntekijän ammatissa toimimisessa että työsuojeluvaltuutetun ja luottamusmiehen tehtävissä.
Käräjäoikeus katsoi perusteluissaan, että toimitusjohtaja on osoittanut piittaamattomuutta työntekijöiden edustajan asemaa ja korostettua irtisanomissuojaa kohtaan.
Sakkojen lisäksi toimitusjohtaja velvoitettiin maksamaan erilaisia korvauksia työntekijälle yhteensä 12 500 euroa.
uutiskirje 
