– Ketään ei enää pitäisi irtisanoa, koska on selkeästi osoitettavissa, että renkailla on jatkossakin kysyntää. Meidän väki on valmis jatkamaan sopeuttamista, mutta nykyisellä vahvuudella, Sorvali sanoo.
Vuonna 2008 yrityksen strategiana ilmoitettiin, että Suomessa tehdään renkaat Pohjoismaiden, Keski-Euroopan ja Pohjois-Amerikan markkinoille. Tehtaalta on lähtenyt maailmalle kuusi miljoonaa rengasta vuodessa. Samaa linjaa pitäisi työntekijöiden mielestä jatkaa.
Nokian Renkaiden 550 työntekijää vastustaa maanantaina alkavia yt-neuvotteluja lakolla, joka päättyy sunnuntai-iltana. Työnseisaus alkoi keskiviikkona.
Ei työvoimareserviä
Yt-neuvotteluja koskevassa kutsussa työnantaja ilmoittaa, että sopeuttamistarve koskee 60 työntekijää, joista osa olisi irtisanottavia ja osa lomautettuja. Lisäksi työnantaja ilmoittaa haluavansa selvittää mahdollisuuksia tehdä yhteistyötä Työosuuskunta Vararenkaan kanssa.
Käytännössä tämä tarkoittaisi sitä, että irtisanomis- ja lomautusuhan alla oleville tarjottaisiin mahdollisuutta siirtyä vuokratyöfirman palvelukseen.
– Jos tämmöinen toteutuisi, niin emme tule hyväksymään mitään ulkopuolista työvoimaa tehtaalla, Sorvali sanoo.
Hän kertoo, että kun osuuskuntalaisia aikoinaan työskenteli rengastehtaalla, heidän palkkansa ei ole läheskään yltänyt Nokian Renkaiden palkkatasolle.
– Me emme hyväksy sitä, että työnantaja lomauttaa henkilöitä määrättömäksi ajaksi ja samalla pitää työvoimareserviä itsellään.
Jo nyt liikaa pakkolomalla
Rengastehtaalla on viime vuoden alusta lähtien tehty kolmivuorotyötä neljän vuoron miehityksellä. Lomautukset ovat kiertäneet niin että yksi vuoro kerrallaan on ollut kaksi viikkoa lomautettuna.
Henkilöautotehtaan tuotannossa on 460 työntekijää. Kussakin vuorossa on noin 110 työntekijää.
Sorvali mukaan vuoroissa työskenteleviä määrä on jo nyt ajettu niin pieneksi, että lomautuksia joudutaan perumaan jatkuvasti.
– Usein käy niin, että pakkolomalapun saanut työntekijä kutsutaankin heti seuraavana päivänä jo takaisin töihin.
Solidaariset lomautukset
Sorvali kertoo, että tehtaan luottamusmiehet, yt-neuvottelukunta ja ammattiosasto tekivät aikanaan kaikkensa, jotta toistaiseksi lomautettuja ei tehtaassa olisi. Työnantaja ajoi tätä 60:lle työntekijälle viime vuoden alussa.
– Kovien tappelujen jälkeen saimme läpi solidaariset lomautukset eli kiertävät pakkolomat.
Lomautukset ovat kiertäneet jo yli vuoden. Lomautuskiertoa koskeva sopimus on voimassa toukokuun loppuun.
– Sekin tilanne on tietysti huono, mutta kuitenkin asia, jonka kanssa on pystytty elämään. On haluttu jakaa kurjuus.
Mutta enää järjestely ei näytä käyvän työnantajalle. Nyt työntekijöitä halutaan siirtää osuuskuntaan.
Nykytilanne on Sorvalin mukaan ikävä työntekijöille.
– Nyt huudetaan, että nousu tulee, kuten todettiin osavuosikatsauksessakin, mutta meille työntekijöille ei virran kääntyminen näy yhtään.
Kaikkiaan maanantain yt-neuvottelut koskevat 70 Nokian Renkaissa työskentelevää. Toimihenkilöitä on luvussa 10.
uutiskirje 
