Suomalaisista työssä käyvistä 21 prosenttia kertoo tekevänsä liikaa töitä. Heistä yli puolet (57 prosenttia) kokee, että työ on vaikuttanut kielteisesti terveyteen.
Työperäistä sairautta ja loppuun palamista pelkää 40 prosenttia suomalaisista. Kuitenkin terveydellinen työkyky koetaan pääsääntöisesti hyväksi: vastaajat arvioivat sen olevan keskimäärin 90 prosenttia täydestä sadasta. Tulokset käyvät ilmi Taloustutkimuksen Ihmisen kokoinen työ -hankkeelle tekemästä tutkimuksesta.
70 prosentilla sopivasti töitä
Suomalainen työelämä on polarisoitunut: viidennes tekee enemmän töitä kuin itse haluaisi, mutta joka kymmenes nuori olisi valmis lisäämään töiden määrää. Sopivasti töitä tekee noin 70 prosenttia työssä käyvistä.
40–49-vuotiaista jopa 82 prosenttia kertoo terveydentilan heikentyneen työn vuoksi. Yleisimpiä syitä liikaan työntekoon ovat työtekijöiden liian vähäinen määrä (45 prosenttia), työn epätasainen jakautuminen työntekijöiden välillä (39 prosenttia) ja lisätöiden vapaaehtoinen haaliminen (16 prosenttia).
Ylikuormitus on yleisintä enemmän tienaavien ja korkeasti koulutettujen keskuudessa.
Mehiläisen johtavan työterveyslääkäri Kari Mäkelän mukaan liian suuri työkuormitus näkyy myös vastaanotolla. Hän arvioi, että kyse on yleensä työn heikosta organisoinnista ja kehottaa työntekijöitä ottamaan asian puheeksi esimiesten kanssa.
– Työntekijöillä on myös usein hyviä kehitysideoita, joita työnantajan kannattaa kuunnella, Mäkelä toteaa.
Paljon töitä tekevät pelkäävät sairastuvansa
Tutkimus paljastaa myös, että suomalaiset pelkäävät työperäistä sairautta enemmän kuin työttömyyttä.
Työperäistä sairautta tai loppuun palamista pelkäävät erityisesti liikaa töitä tekevät (67 prosenttia) ja jo valmiiksi terveydellisistä ongelmista kärsivät (57 prosenttia).
Myös koulutus vaikuttaa: Ammatillisen koulutuksen saaneista työperäinen sairaus tai loppuun palaminen pelottaa 42 prosenttia työntekijöistä ja korkeakoulutetuista 25 prosenttia.
Mäkelä toteaa akateemisen koulutuksen saaneiden usein kokevan, että heillä on muita paremmat mahdollisuudet vaikuttaa työoloihin.
– Ammatillisen koulutuksen saaneiden työnkuva on kuitenkin muuttunut viime vuosikymmeninä, joten heidänkin vaikutusmahdollisuudet työhön ovat parantuneet ja parantuvat myös tulevaisuudessa, Mäkelä sanoo.
Kolmannes (31 prosenttia) suomalaisista työntekijöistä ei usko, että työnantaja joustaisi työnteon suhteen sairastumistapauksessa. Joka viides (20 prosenttia) kertoo huonon työilmapiirin, johtamisen tai esimiestyön rajoittavan työkykyä paljon tai erittäin paljon.
Joka viides täysillä töissä
Joka viides suomalainen arvioi, että käytössä on täydet 100 prosenttia omasta työkapasiteetista. Keskimäärin kapasiteetista koetaan olevan käytössä noin 80 prosenttia.
Sukupuolten välillä on eroja suhtautumisessa työhön: naisista 21 prosentilla on käytössä koko työkapasiteetti, kun taas miehistä vastaava luku on vain 16 prosenttia.
Tutkimukseen vastasi yhteensä 655 työssäkäyvää suomalaista helmi-maaliskuussa 2012.
Ihmisen kokoinen työ, Suomen mittainen tehtävä on ohjelma joustavamman työelämän puolesta. Mukana ohjelmassa ovat Manpower, Mehiläinen, Varma, Am Cham Finland, Munuais- ja maksaliitto, Reumaliitto sekä Abbott Oy.
Työkykynsä voi testata hankkeen internetsivuilla
lehti 