– Minulle tärkeitä asioita ovat jäsenten kuunteleminen ja heidän etujensa ajaminen ja työhyvinvointi, sanoo työsuojeluvaltuutettu Antti-Veikko Isosalmi UPM Silvesta Oy:stä. Seikun sahan Simo Eriksson ja pääluottamusmies Markku Mäki sekä harjavaltalaisen Puustelli Group Oy:n pääluottamusmies Kai Hyrynkangas nyökyttävät sen merkiksi, että ovat samaa mieltä. He kaikki ovat satakuntalaisia ehdokkaita Puuliiton valtuustoon.
Puuliiton valtuuston vaalit lähestyvät. Uusi ylintä valtaa liitossa käyttävä valtuusto valitaan suoralla jäsenäänestyksellä ja postivaalilla 17.-30. syyskuuta.
Saavutetut edut
Metsuri Isosalmella on tehtynä jo 42 työvuotta. Hän nostaa työhyvinvointiasioista keskeiseksi juuri työssä jaksamisen.
– Koska meidän alalla on niin paljon ikääntynyttä porukkaa, hän selvittää. Isosalmi edustaa metsäalaa.
Jäsenistön etujen ajaminen on ykkösasia Simo Erikssonille.
– Ja toinen on se, että työehtosopimukset pitää saada vastaamaan tätä päivää.
Työehtosopimuksesta on Erikssonin mukaan myyty monia asioita.
– Käytännössä ei oikeastaan ole enää mitään myymistä. Nyt pitäisi alkaa saada takaisin niitä asioita, mitä sieltä on hävitetty.
Ennen kaikkea pitäisi hänen mukaansa nyt puolustaa 37,5 tunnin viikkotyöaikaa ja palkan lisiä.
Markku Mäki muistuttaa saavutetuista eduista.
– Niistä yritetään nyt tehdä menetettyjä etuja. Kiristyksessä ei ole mitään järkeä. Suomen elinkustannukset ja asuminen vaatii määrätyn palkkatason. Millään kolmen euron tuntipalkkatasolla ei täällä pärjätä, hän sanoo..
Tavoitteena muutos
Hyrynkangas sanoo, että vaalien tavoitteena on saada muutos aikaan Puuliitossa.
– Täytyy saada jämäkkyyttä jäsenten etujen ajamiseen. Ei voi koko ajan kumartaa ja nöyristellä työantajan mukaan. Edellinenkään työehtosopimus mekaanisessa ei välttämättä on paras mahdollinen, olisi voinut neuvotella paremmankin, hän sanoo.
Saavutetuista edusta taistellaan nyt monessa ammattiliitossa. Puuliitossakin on tuoreessa muistissa taistelu palveluvuosilisästä, josta työnantaja halusi luopua.
– Mutta viikon lakolla isoissa yrityksissä saimme estettyä hankkeen, Eriksson muistelee.
Vasemmiston A
Isosalmi, Eriksson, Mäki ja Hyrynkangas kuuluvat Vahvasti jäsenten asialla -vaaliliittoon. He kaikki ovat vasemmistoliittolaisia.
Vaaliliittoon kuuluu vasemmistoliittolaisten lisäksi sitoutumattomia ja keskustalaisia ehdokkaita. Vaaliliiton tunnus on A. Tällä hetkellä Puuliitossa enemmistönä ovat sosialidemokraatit. Heidän vaaliliittonsa tunnus on B.
Neljästä valtakunnallisesta, työehtosopimusalojen mukaisesta vaalipiiristä valitaan 41 edustajaa. Mekaanisesta metsäteollisuudesta valitaan 17, puusepän teollisuudesta 13, metsäalalta seitsemän ja maaseutualoilta neljä edustajaa.
Satakunnasta on haastateltujen lisäksi ehdolla vaaliliitto A:sta Pasi Grönholm, Reijo Männistö, Veli Salo, Nils Järvinen ja Ari Lahti.
Toimiva valtuusto
Eriksson pitää tärkeänä sitä että uudesta valtuustosta tulee toimiva.
– Eli sen pitää olla todellinen päätöksentekopaikka. Ei kumileimasin, jonne tuodaan valmiiksi pureskeltuja päätöksiä.
Vaaliliitto A:n tavoitteena on satakuntalaisehdokkaiden mukaan määrävähemmistö. Vähintäänkin.
– Siten varmistetaan, että päätettävät asiat saadaan todelliseen keskusteluun, he sanovat.
Joustavasti eläkkeelle
Eläkeiän nosto on parhaillaan esillä valtakunnan neuvotteluissa. Siihen asiaan puuliittolaiset haluavat sanoa sanansa.
– Ei missään tapauksessa saa nostaa, jyrähtää Hyrynkangas. Hän toivoo, että eläkeiän nostoa ajavat tulisivat Puustellin lähettämöön kokoilemaan tuhansien kilojen nostelua. Että miten se sujuu 65-vuotiaalta.
Eläkeratkaisuun pitäisikin hänen mielestään saada työntekijän oma suostumus. Hän itse tietää parhaiten työkykynsä.
– Jokin kriteeri voisi olla sekin, että kuinka kauan on ollut työelämässä.
Samaa mieltä on Eriksson. Hän puhuu työn sankareista.
– Kun 40 vuotta on työtä takana niin siinä kohtaa pitäisi olla mahdollisuus jäädä eläkkeelle.
– Raskaat ammatit pitäisi ottaa huomioon, lisää Isosalmi.
Täytyy saada jämäkkyyttä toimintaan
lehti 