JHL:n toimialajohtajan Teija Asara-Laaksosen mielestä julkisen alan neuvottelutulos on sellainen, että mahdollisella lakolla ei päästäisi parempaan. JHL:n edustajisto käsittelee neuvottelutulosta torstaina. Viikko sitten syntyneessä ratkaisussa palkkoja korotetaan yleisen linjan mukaisesti. Lomarahaleikkausta kompensoidaan kertakorvauksella, joka on 9,2 prosenttia työntekijän palkasta.
– Neuvottelutuloksesta, niistä mitkä nyt on saavutettu, käydään luonnollisesti paljon keskustelua, suuntaan ja toiseen. Itse en näe tässä tilanteessa muuta vaihtoehtoa kuin hyväksyä neuvottelutulos, Asara-Laaksonen sanoi.
Hän kehotti arvioimaan lopputulosta siihen mikä on ollut mahdollista.
– Päätavoitteemme yleisen tason mukaisista, myös osin sekalinjaisista palkankorotuksista toteutui. Toiveet samapalkkaisuuden edistämisestä merkittävästi eivät olleet tässä tilanteessa mahdollisia toteutua.
Saavutuksina hän piti luottamushenkilöiden asemaan liittyviä parannuksia ja palkallisen isyysvapaan pidennystä.
– Tulos ei ole loistava, mutta sen kanssa voidaan elää. Se on se mitä oli saatavissa, Asara-Laaksonen totesi.
– Suhtaudun siis mahdollisella lakolla saavutettavaan parempaan tulokseen tässä tilanteessa suuresti epäillen – sitähän neuvottelutuloksen hylkääminen tosiasiassa tarkoittaisi. JHL:n yksin järjestämän lakon kautta syntyvät menetykset olisivat jäsenillemme kiistatta suuremmat kuin sillä saavutettavat hyödyt.
Juttua korjattu 16.2.2018 klo 8.53. Kertakorvaus on 9,2 prosenttia työntekijän palkasta, ei siis 260 euroa, kuten jutussa aiemmin väitettiin.
uutiskirje 
