Toimihenkilökeskusjärjestö STTK tyrmistyi Nordean maanantaisesta ilmoituksesta käynnistää yt-menettelyt, joiden tavoitteena on tuhansien työntekijöiden vähentäminen Pohjoismaissa tämän ja ensi vuoden aikana. Suomea koskeva arvio on useiden satojen työntekijöiden vähentäminen.
STTK:n puheenjohtaja Mikko Mäenpää pitää Nordean ilmoitusta tyrmäävänä.
– Sekä koko konsernin että Nordea Suomen liiketulos ovat kasvaneet huikeasti. Massavähennykset ovat käsittämätön ”palvelus” hyvän tuloksen takana olevalle henkilöstölle.
Nordea perustelee henkilöstövähennyksiä muun muassa sillä, että se sopeuttaa toimintaansa uusiin pankkitoimintaa koskeviin säädöksiin.
– Uudet säädökset ovat vuosien päässä. Niillä ei voida millään tavoin perustella täysin kannattavan pankkitoiminnan näin mittavia saneeraussuunnitelmia.
– Mihin henkilöstö enää voi luottaa, kun se tekemällä työnsä hyvin ja omaa osaamistaan kehittämällä luo osaltaan yrityksen menestystä ja tässä on kiitos, Mäenpää kysyy.
Nordean ilmoitus viestittää Mäenpään mielestä bisneksen moraalin muutoksesta globalisaation kiihtyessä.
– Yritys on olemassa vain osakkeenomistajia varten. Yhteiskunnan ja työntekijän menestys on toisarvoista, Mäenpää toteaa.
STTK peruuttaa huomiselle suunnitellun talousseminaarin, jota on valmisteltu yhteistyössä Nordean kanssa.
lehti 