Keski-Suomen käräjäoikeus on tuominnut Suolahdessa toimineen metallialan yrityksen kahdelle työturvallisuudesta vastanneelle yrittäjälle kummallekin 20 päiväsakkoa (700 euroa) työturvallisuusrikoksesta.
Yrityksen konepajahallissa lokakuussa 2009 sattui työtapaturma koneistajalle, joka oli käynnissä olevalla kärkisorvilla hiomassa sorvin pakkaan kiinnitettyä energiapuukouran akselia. Koneistajan käyttämä hiomanauha oli jossain vaiheessa takertunut akseliin ja vetänyt työntekijän oikean käden akselin ympärille.
Työntekijän oikeasta kädestä katkesi kyynär- ja värttinäluu ja hän joutui vammojensa vuoksi jäämään lähes vuoden pituiselle sairauslomalle. Työntekijällä ei ollut rangaistus- tai korvausvaatimuksia työnantajan edustajia kohtaan.
Oikeudenkäynnin aikana työnjohto puolustautui muun muassa siten, että hiontatyössä käytetty työtapa on käytännössä yleinen metalliteollisuuden työpaikoilla ja että työtapaa esitetään myös ammatillisissa oppikirjoissa. Tosin työnjohdon mukaan koneistajan omin päin käyttämästä työtavasta ei ollut tarkempaa tietoa eikä työtapaa ollut erityisesti opastettu.
Oikeuden mukaan koneistajan käyttämä työtapa sisältää ilmeisiä vaaramomentteja ja työnjohdon menettelyllä ja laiminlyönneillä on ollut syy-yhteyttä työtapaturman sattumisen kannalta.