OP-Pohjola uhkaa potkia pois 700, Metso 630 ja Kesko 370 työntekijäänsä. Kun uutisia uusista yt-neuvotteluista sataa lähes päivittäin, ammattiliittojen työttömyyskassat varautuvat työttömyystalveen.
Työttömyyskassojen yhteisjärjestö kertoi viime vuonna, että hakemusten käsittelyajat olivat lyhentyneet selvästi vuodesta 2009.
Järjestön toiminnanjohtajan Niina Jussilan mukaan nyt pelkona on, että paine kassoissa alkaa taas kasvaa. Hän arvelee kuitenkin, että kassojen valmiudet ovat nyt paremmat kuin vuonna 2009.
Jos samanlainen rysäys tulee kuin 2008–2009, sellaiseen on mahdoton valmistautua ennalta.
– Tuo kriisiaika on vielä aika lähellä. Kassoilla on tuoreessa muistissa, mitkä toimenpiteet silloin purivat.
Työjärjestelyjä ja ylitöitä
Ammattiliitto Pron työttömyyskassassa on varauduttu tulevaan. Liiton kassan kontolle tulevat sekä Metson että OP-Pohjolan irtisanottavat.
– Olemme aktiivisesti yhteydessä kentälle ja seuraamme, kuinka montaa meidän jäsentämme yt-neuvottelut koskevat, kassanjohtaja Mervi Ruokola kertoo.
Hänen mukaan Pron kassa pyrkii hoitamaan mahdolliset ruuhkahuiput työjärjestelyillä. Esimerkiksi kassan määräaikaisten työntekijöiden työsuhteita on jo jatkettu.
– Olemme keskustelleet myös henkilöstön kanssa ja kysyneet valmiutta mahdollisten ylitöiden tekemiseen. Sieltä saadaan resursseja nopeasti, jos näyttää, että ruuhkaa tulee.
Piikkiä ei Ruokolan mukaan ainakaan vielä näy, mutta tilanne on ennakoimaton.
– Esimerkiksi lomautetut tulevat kassan käsittelyyn hirveän nopealla syklillä.
Pron kassassa saadaan tarvittaessa nopeasti pystyyn myös puhelinpäivystysrinki.
– Se on helpompi toteuttaa kuin varsinainen käsittelytyö.
Työttömyyden kasvuun pakko varautua
Myös Palvelualojen ammattiliiton (PAM) työttömyyskassassa on varauduttu siihen, että lisääntyvä työttömyys lisää etuusmenoja selkeästi.
– Tässä tilanteessa on pakko varautua, PAM-kassan johtaja Markku Virtanen sanoo.
Hänen mukaansa palvelualoilla irtisanomiset ovat yleensä olleet muutamien kymmenien ihmisten tilanteita. Keskon 370 ihmisen vähennyksen kaltaisia ei ole ollut muita.
Rakennusliiton työttömyyskassan johtajan Mikko Grönqvistin mukaan alalla on irtisanomiskausi koko ajan.
– Meille tässä ei ole mitään uutta. Talvi on kassalle muutenkin muuta vuotta kiireisempää aikaa.
Rakennusliitossakin on kuitenkin varauduttu tilanteen pahenemiseen.
– Resursseja ei olla lisäämässä, mutta nykyisiä työntekijöitä on koulutettu. Järjestelmämme ovat kunnossa, Grönqvist vakuuttaa.
– Mutta jos samanlainen rysäys tulee kuin 2008–2009, sellaiseen on mahdoton valmistautua ennalta.
uutiskirje 
