Erilaiset mielipiteet rikastuttavat
Kun kahden ammattiliiton nuoret laitetaan yhteen, syntyy jotakin aivan uutta. SAK:lainen Rakennusliitto ja STTK:lainen lähi- ja perushoitajaliitto Super ovat järjestäneet SuPerRaksa-tapahtumia sekä valtakunnallisesti että eri puolilla maata kohta viisi vuotta.
– Kun jostakin työelämän ongelmasta kertoo toisen liiton nuori, sanoma menee paremmin perille, Rakennusliiton nuorisovastaava Mikko Lindstedt sanoo.
SuPerRaksa-päivillä on puhuttu työhyvinvoinnista, työehdoista, työssäjaksamisesta ja työoloista.
– Kyllä rakentaja hiljenee kuuntelemaan niksejä raskaan taakan nostamisesta, kun painavien vanhusten kanssa töitä tekevä lähihoitaja siitä kertoo.
Lindstedt huomauttaa, että tämä nuorisotyön muoto syntyi sattumalta. Hän oli käymässä Lahdessa Next Step -messuilla ja poikkesi SuPerin tiskillä. Tuolloisen suunnittelijan, Sari Erkkilän kanssa tuli puheeksi nuorisotapahtuman järjestäminen, ja saman tien päätettiin laittaa hynttyyt yhteen.
– Tämä on ihan äitini syy. Hän on superilainen, enkä olisi kojulla muuten poikennut, Lindstedt toteaa.
Jäsenmaksulle kunnon vastine
SuPerRaksa-päivillä asiaosuuden jälkeen on yhteistä ilonpitoa. Lindstedtin mukaan tämä on nuorille hyvä tapa saada jäsenmaksuilleen vastinetta.
Superin suunnittelija Kari Bagge muistuttaa, että yhteistyö kasvattaa hyvää hedelmää.
– Nuorista ne meidän ay-aktiivit kasvavat. Näissä tilaisuuksissa he saavat hyvän näkökulman työelämän ongelmiin ja mahdollisuuksiin. Kun omaa porukkaa vähän laajentaa, syntyy uusia näkökulmia.
SuperRaksa-toiminta on suunnattu 18–35-vuotiaille. Ahkerimmin tilaisuuksiin osallistuvat 20–25-vuotiaat, mutta ikähaitari vaihtelee aiheen mukaan.
Nyt yhteistyöstä ovat kiinnostuneet muutkin. Keskusteluja on käyty yhden ylempien toimihenkilöiden liiton kanssa.
Erilaiset näkökulmat esille
Superilaiset toimivat pääosin julkisella sektorilla ja raksalaiset yksityisellä sektorilla. Puheenaiheita riittää, vakuutetaan kummastakin liitosta.
– Vaikka alat ovat varsin erilaisia, aina löytyy yhteisiä tekijöitä, esimerkiksi hankalat työajat tai haastavat työolot, Bagge sanoo.
Lindstedt kertoo, että palkoista puhuminen on aina hämmennyksen aihe, sillä ihmishengestä huolehtimista ei pidetä yhtä arvokkaana kuin rakennuksia.
Hän huomauttaa, että nuoren on aika vaikea mennä suoraan ammattiosaston kokoukseen. Helpommin tuntuman ay-toimintaan saa samanikäisten kanssa.
– Sen jälkeen nuori voi jo osallistuakin ammattiosaston toimintaan.
Naisvaltaisen SuPerin ja miesvaltaisen Rakennusliiton nuoritapahtumista on löytynyt molemmin puolin uusia kavereita.
– Jopa parhaita kavereita, mutta avo- tai avioliitoista en tiedä, Lindstedt naurahtaa.
uutiskirje 
